家電消費網2月2日訊 在日前舉辦的2024美的集團經營管理年會上，美的集團董事長兼總裁方洪波透露，2023年美的集團在員工關懷上總共投入的金額達到了24億元，其中包括各種餐補和新建的員工宿舍等等，其餐補一年的費用近8億元，新建員工宿舍又投入了16億元左右，在EHS(環境、職業健康、安全體系管理)方面還投入了6億元左右。

　　他還提到：“我們的每一個工廠都配備了一輛消防車和兩位消防員”。在ESG方面的投入更大，美的集團僅僅是員工薪資的上調，總計新增的投入就達16億元之多。

　　美的一直在不斷豐富“尊重科技、尊重人才”的企業創新文化。以其已經連續舉辦了28屆的科技月活動為例，2023年科技月對項目最高獎勵超過了500萬元，個人最高獎勵金額超過100萬元。自上世紀90年代科技月舉辦至今，累計獎勵金額近5億元。目前，美的已經引入的行業頂尖人才超過了6000人，依托全球研發中心的布局，所擁有的外籍資深專家超過了500人。

　　不僅如此，美的還為員工設置了完善的專業評級和完整的晉升通道，構建了成熟的航系(啟航-遠航-領航)培訓模式，將員工個人能力發展和組織能力建設進行了有機的結合。(石堅)